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Il 22 febbraio 2025, Yongkang Shangxia Industry and Trade Co., Ltd. ha tenuto una riunione del personale. Lo scopo di questa conferenza è di sintetizzare il lavoro passato, guardare con ansia la direzione di sviluppo futura e rafforzare la coesione del team. Durante l'incontro, la direzione ha condiviso le ultime strategie e obiettivi dell'azienda e ha incoraggiato i dipendenti a partecipare attivamente al lavoro dell'azienda e promuovere congiuntamente la crescita e il progresso dell'azienda
1: Annuncia l'obiettivo di produzione del 2025 dell'azienda: chiarire le aspettative di produzione e vendite dell'azienda nel nuovo anno, al fine di motivare tutti i dipendenti a lavorare insieme per raggiungere l'obiettivo.
2. Set di obiettivi di gestione per il 2025: enfatizzare le priorità di gestione in tre aree di qualità, velocità e servizio per migliorare l'efficienza del lavoro complessiva e la soddisfazione del cliente. Il tasso qualificato di prodotti finiti è del 99%. L'obiettivo di consegna è di 15-20 giorni. Team di vendita dei requisiti del cliente per rispondere entro 24 ore con una soluzione
3. Annuncio di nuovi benefici per i dipendenti per il 2025: introdotto i nuovi benefici dell'azienda per i dipendenti per migliorare il loro senso di appartenenza e motivazione.
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